Novedades legislativas laborales que beneficien a pequeños empresarios

Que reformas trajo el cambio de la legislación sustantiva laboral que beneficien al empleador que apoyo trajo la norma para beneficiar al pequeño empresario, al emprendedor a los negocios familiares?

La ley 2466 de 2025, pensando en los microempresarios y los negocios familiares, va a implantar unas políticas de apoyo a la formalización laboral mediante el incentivo con créditos a microempresas que demuestren tener afiliado a sus trabajadores a la seguridad social integral. 

Otro beneficio importante es que esta norma va permitir  a los empresarios a los emprendedores realizan los aportes a Seguridad Social de sus trabajadores, por tiempo parcial y otro beneficio importante y necesario para impulsar estos negocios, es que la ley estableció que usted podrá cotizar y inclusive por menos del salario mínimo Legal mensual, vigente uno de los principales bloqueos por los cuales usted en la pila, no puede cotizar, por menos de un salario mínimo, es que la norma no lo permite, salvo para la empleados del servicio doméstico que trabajen por días. 

Ahora esta norma se va a extender a la universalidad de las personas vinculadas con contrato de trabajo a una microempresa o una empresa familiar, y esto sin duda va a permitir al empresario, cumplir sus obligaciones, mantener cubiertos a los trabajadores y recibir incentivos.